Quelles aides pour financer un accompagnement RH à Bruxelles ?

Vous dirigez une PME ou une startup à Bruxelles et vous souhaitez faire appel à un consultant RH ou à un coach pour structurer votre organisation, renforcer vos équipes ou améliorer votre management ?

Bonne nouvelle ! la Région de Bruxelles-Capitale soutient activement les entreprises qui investissent dans leur développement humain et organisationnel.

Certaines aides régionales peuvent financer une partie importante de votre mission de consultance ou de coaching RH, parfois jusqu’à 70 % du montant total.

Découvrons ensemble les principaux dispositifs disponibles pour réduire le coût de votre accompagnement avec Alyas HR & Coaching

1. La Prime à la consultance de la Région de Bruxelles-Capitale

C’est l’aide principale et la plus directe pour financer une mission de consultance RH, de management ou de transformation organisationnelle.

En quoi consiste la prime ?

La Prime à la consultance est un dispositif régional qui permet aux entreprises bruxelloises d’obtenir un remboursement de 25 % à 70 % du coût d’une mission de consultance.

👉 Exemple concret :Pour une mission RH de 4 000 €, la Région peut rembourser jusqu’à 2 800 €. Le coût réel pour votre entreprise ne serait donc que de 1 200 €.

✅ Conditions principales

• Être une entreprise située à Bruxelles.

• Faire appel à un consultant ou une société spécialisée comme Alyas HR & Coaching.

• La mission doit concerner :

  • la gestion RH (organisation, intégration, performance, bien-être),

  • le management ou le changement organisationnel,

  • l’amélioration des processus internes.

• Le montant de la mission doit être d’au moins 500 € HTVA.

📎 Liens officiels

• Prime à la consultance — hub.brussels

• Bruxelles Économie et Emploi — Prime à la consultance

En résumé

Cette prime est le levier le plus intéressant pour financer un accompagnement RH ou managérial à Bruxelles. C’est une solution simple, rapide à activer et parfaitement adaptée aux prestations proposées par Alyas HR & Coaching.

2. Les primes à la formation et au développement des compétences

Certaines missions de coaching managérial ou de développement des compétences RH peuvent également être considérées comme des formations éligibles à un financement.

La Région bruxelloise propose une prime à la formation qui permet de couvrir entre 40 % et 80 % des frais selon la taille de votre entreprise.

Exemples de formations éligibles

• Leadership humain et communication managériale,

• Gestion du stress et prévention du burn-out,

• Cohésion d’équipe et gestion des conflits.

Ces formations, lorsqu’elles sont intégrées à votre accompagnement RH, peuvent donc être partiellement financées.

📎 Liens officiels

• Prime à la formation — Bruxelles Économie et Emploi

• Mes Aides Financières — Aides formation à Bruxelles

  
  

En résumé

Si votre mission inclut une partie “formation” pour vos équipes ou vos managers, cette aide peut venir compléter la Prime à la consultance pour réduire encore le coût global.

3. Autres aides possibles pour indépendants et petites structures

En dehors de ces deux aides principales, il existe plusieurs pistes complémentaires à explorer selon votre statut ou votre situation.

🔸 Acerta — subsides pour indépendants

Le secrétariat social Acerta propose une aide financière pour les indépendants qui achètent des services de formation ou de consultance auprès de prestataires agréés. Cela peut s’appliquer à certains accompagnements RH.📎 En savoir plus sur les subsides pour indépendants — Acerta

🔸 Prime pour indépendant (via Actiris)

Les nouveaux indépendants à Bruxelles peuvent bénéficier d’une prime de 4 000 € répartie sur 6 mois, ce qui peut leur permettre de financer partiellement un accompagnement RH ou managérial.📎 Prime pour indépendant — hub.brussels

Ces dispositifs ne sont pas exclusivement dédiés à la consultance RH, mais ils peuvent constituer des leviers de financement indirects pour les petites structures qui souhaitent investir dans leur organisation.

4. Comment Alyas HR & Coaching vous accompagne

Chez Alyas HR & Coaching, nous savons que le financement peut être un frein au moment de décider d’un accompagnement RH. C’est pourquoi nous vous informons et vous orientons vers les dispositifs les plus adaptés à votre situation.

Nous vous indiquons les liens et les démarches pour que vous puissiez introduire facilement votre demande auprès des organismes compétents.

Conclusion

Faire appel à un consultant RH ou à un coach n’est pas une dépense : c’est un investissement dans la performance et la durabilité de votre entreprise.

Et grâce aux aides régionales bruxelloises, cet investissement est largement accessible, même pour les plus petites structures.

Intéressé(e)? Réservez dès maintenant votre appel gratuit et explorons ensembles les différentes possibilités.

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